5月18日下午,公司在民族文化研究中心报告厅面向全体2018级本科生和2019级传播与策划专业专科班员工举办“求职简历制作”专题培训。学院邀请了凤凰数字媒体产业教育集团校企合作服务中心就业经理王宇心担任主讲,早谋划、早部署,积极提升员工的求职简历制作能力和水平。
讲座中,王宇心经理结合自身丰富的招聘实战经验,从五个方面介绍了求职简历制作攻略,一要冷静分析、见招拆招;二要固定模块、规范填写;三是核心内容、重点打磨;四是找准方向、精准投递;五是包装设计,留意误区。他认为,职场生活和校园文化各有不同又相辅相成,员工只有充分了解不同环境的实际需求,才能有的放矢地写出高质量的简历。
在实习经历方面,王经理认为员工不能简单的“堆砌”校园活动经历,而是要根据应聘的岗位说明,有针对性地列举与职位需求匹配度更高的实习实训经历,以实例突出个人的沟通协调能力、动手能力和解决困难问题的能力。同时,他通过简历前后修改的对比进行详细讲解,让同学们更直观的了解到一份高质量的简历如何写出来、以及如何改好来。他提醒同学们,熟练的使用数字化和STAR法则,能够更高效地展现自己的工作成果和能力。
此次“求职简历制作”专题培训,是公司及早启动2022届毕业生就业工作的具体举措,有助于培养合理的就业观念、激发求职动机、增强员工的就业竞争力。